Méthodes d'apprentissage

Traditional Learning

Méthode traditionnelle, cours en présentiel

Ces cours se déroulent en présentiel. L'ensemble de la matière à apprendre est élaboré et entraîné en classe. Des cours online Mendoweb soutiennent les cours donnés en classe. Sur la plateforme d'apprentissage Mendoweb, les participants trouvent les supports des cours présentiels sous forme numérique. Ils ont également accès à un grand nombre de cours en ligne pour leur préparation et leur suivi personnel.

Mixed Learning

Combinaison de cours online et cours présentiels

Les cours sont dispensés en classe et sur place en présentiel. Le nombre de cours en présentiel est toutefois nettement réduit. Au préalable, les connaissances techniques sont acquises soit dans le cadre de webinaires, soit avec nos cours en ligne Mendoweb. Une partie de la matière est apprise en autodidacte et les connaissances d'application et les compétences d'action sont entraînées en premier lieu dans le cadre de la classe. Sur la plateforme d'apprentissage Mendoweb, un grand nombre de cours en ligne et tous les supports de cours sont disponibles sous forme numérique. Une partie du cours se déroule donc indépendamment du lieu et de l'heure, ce qui exige toutefois des participants discipline et compétence d’apprentissage

Distance Learning

Cours par wébinaires

Les participants élaborent une grande partie de la matière de manière autonome. Ils reçoivent un programme détaillé avec des tâches d'apprentissage. Les exercices et les cas sont discutés lors de webinaires et les questions générales en suspens sont clarifiées. Des transmissions de connaissances par des enseignants ont également lieu lors des webinaires. Un grand nombre de cours en ligne et tous les supports de cours sont disponibles sous forme numérique sur la plateforme d'apprentissage Mendoweb. L'ensemble du cours se déroule donc indépendamment du lieu et en partie aussi du temps, ce qui exige des participants une grande compétence personnelle.

Self Learning

Cours 100% online 24/7

Sur la plateforme d'apprentissage, les participants disposent d'un vaste programme de cours en ligne pour l'auto-apprentissage. La littérature (sous forme de scripts numériques) est complétée par un grand nombre de vidéos explicatives et de questions d'auto-test. Des exercices individuels (études de cas) sont également disponibles et des solutions commentées sont intégrées aux tâches. Les participants peuvent organiser leur progression et leur planification personnelle de l'apprentissage de manière totalement libre. Les différents éléments d'apprentissage (scripts, vidéos, questions de test) peuvent être sélectionnés librement. Cette méthode exige des apprenants de la discipline et une grande compétence d’apprentissage, car il n'y a pas d'interaction avec les enseignants.

Quelle méthode d'apprentissage vous correspond le mieux ?

Faites le test pour vous aider à déterminer la méthode d'apprentissage qui vous correspond le mieux :

« * » indique les champs nécessaires

1. Préférez-vous apprendre en étant en présence d'un formateur ou de manière autonome ?*

2. Êtes-vous à l'aise pour travailler de manière autonome, sans l'aide directe d'un instructeur ?*

3. Préférez-vous suivre un programme structuré avec des étapes claires ou avez-vous tendance à préférer plus de flexibilité dans votre apprentissage ?*

4. Comment vous sentez-vous à l'idée de devoir regarder des vidéos d'apprentissage en ligne ?*

5. Préférez-vous apprendre en travaillant sur des projets pratiques ou en étudiant des concepts théoriques ?*

6. Êtes-vous à l'aise pour poser des questions et demander de l'aide à un enseignant ou à d'autres apprenants ?*

7. Préférez-vous suivre un horaire fixe pour votre apprentissage ou êtes-vous plus à l'aise avec une approche plus flexible ?*

8. Êtes-vous motivé par les interactions sociales lors de l'apprentissage, comme les discussions en groupe ou les activités en équipe ?*

9. Êtes-vous à l'aise pour apprendre à partir de documents écrits, tels que des livres ou des manuels ?*

10. Préférez-vous apprendre de manière collaborative, en travaillant avec d'autres personnes, ou de manière individuelle ?*

11. Comment vous sentez-vous à l'idée de participer à des activités pratiques en groupe ?*

12. Préférez-vous avoir des échéances et des objectifs clairs pour votre apprentissage ou préférez-vous une approche plus souple ?*

13. Êtes-vous à l'aise pour utiliser des outils technologiques tels que des plateformes d'apprentissage en ligne ou des logiciels spécifiques ?*

14. Préférez-vous recevoir des retours immédiats sur votre travail ou êtes-vous à l'aise pour attendre des retours différés ?*

15. Comment vous sentez-vous à l'idée de participer à des discussions en ligne (séance Zoom) avec des formateurs ou d'autres apprenants ?*

16. Préférez-vous apprendre à votre rythme, en gérant votre propre progression, ou préférez-vous suivre un rythme prédéfini ?*

17. Êtes-vous à l'aise pour participer à des activités en classe, telles que des présentations ?*

18. Préférez-vous écouter un intervenant en direct et pouvoir lui poser des questions ou avoir accès à des vidéos que vous pouvez regarder plusieurs fois selon vos besoins ?*

19. Comment vous sentez-vous à l'idée d'organiser vous-même votre emploi du temps d'apprentissage ?*

20. Préférez-vous travailler sur des projets individuels ou collaboratifs pour mettre en pratique ce que vous apprenez ?*

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